Alternatief voor Vakbond

Op managementscope staat een stukje over onze zaak tegen het ABP vanwege verboden leeftijdsdiscriminatie in de VUT overgangsregeling.

Verder hebben we er weinig over in de media gelezen. Net als Esther van Rijswijk, de schrijfster van het bovengenoemde stukje, snappen wij dit niet goed. Aan de ene kant is het stuklopen van de gemeentelijke CAO onderhandelingen op eenmalig 0,05 % van de loonsom nieuws (zie abvakabo), aan de andere kant is het inleveren van bijna 4 % gedurende 17 jaar blijkbaar niet interessant genoeg.

Uitspraak AVV vs ABP volgt op 19 december.